الاحصاءات ليست على الاطلاق الحميم. كل عام أكثر من مليوني موظف في مختلف البلدان في جميع أنحاء العالم يعانون من الحوادث المهنية أو الأمراض المهنية. عدد الموظفين الذين فقدوا حياتهم بسبب حوادث العمل كل يوم حول 6300. بالإضافة إلى الامتثال للوائح القانونية ، تطبق الشركات أيضًا معايير OHSAS 18001 و ISO 14001 بغرض منع حوادث العمل والأمراض المهنية. يتم تطبيق معيار OHSAS 18001 ، الصادر عن منظمة المقاييس البريطانية (BSI) بشأن الصحة والسلامة المهنية ، من قبل الشركات في البلد بالقرب من 130 ، وقد حصلت أكثر من ألف شركة من شركات 90 على شهادة OHSAS 18001.
ومع ذلك ، بسبب عدم وجود معيار ISO ، طلبت مجموعة مشروع OHSAS من المنظمة الدولية للمعايير (ISO) مراجعة وإعادة تصميم هذا المعيار. بدأت ISO عملياتها في 2014 وشكلت الأحكام العامة لمعيار ISO 45001. ومع ذلك ، لم يتم نشر هذا المعيار حتى الآن.
يعتمد النهج العام لنظام إدارة السلامة والصحة المهنية ISO 45001 على المبادئ التالية: تحديد الإستراتيجية ومشاركة أصحاب المصلحة وتحليل سلسلة القيمة ودورة الحياة وقيادة القيادة وتحديد المخاطر والفرص.
الميزة الأكثر أهمية في معيار ISO 45001 هي التركيز على القيادة. يعتمد وضع سياسة وأهداف الصحة والسلامة المهنية وضمان توافقها مع النهج الاستراتيجي للمؤسسة على إظهار القيادة. بهذه الطريقة ، سيتم دمج متطلبات نظام ISO 45001 في العمليات التجارية للمؤسسة ، وسيتم توفير الموارد اللازمة بسهولة ، وسيتم الإعلان عن أهمية النظام في المؤسسة وضمان مشاركة الموظفين.
دعنا نتحدث عما سيفعله نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ISO 45001. مع تطبيق هذه المعايير ، يمكن إدراج أرباح الشركات على النحو التالي:
- حماية الموظفين من الحوادث والأمراض المهنية المحتملة
- لخلق قوة عاملة صحية في المؤسسة ، لزيادة سلامة الإنتاج وزيادة الإنتاجية
- منع الأضرار الناجمة عن الأعمال من الحوادث ونتائجها
يحتوي معيار ISO 45001 على منهج يشمل قضايا الصحة والسلامة في المؤسسة ، ويجب أن تأخذ الشركات في الاعتبار ليس فقط التزاماتها ، ولكن أيضًا التأثير البيئي لعملياتها.